Medan|delidaily.net – Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional (Kanwil BPN) Provinsi Sumatera Utara menggelar kegiatan Pelantikan dan Pengambilan Sumpah/Janji Jabatan bagi pejabat manajerial dan nonmanajerial di lingkungan kerjanya pada Kamis, 13 Agustus 2026. Kegiatan yang berlangsung secara daring dan luring ini menjadi momentum penting dalam rangka penguatan organisasi serta penataan sumber daya manusia (SDM) di lingkungan Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional (ATR/BPN) .
Prosesi pelantikan ini sekaligus menjadi tonggak bagi para pejabat yang baru dilantik untuk mengemban amanah, tanggung jawab, dan tugas jabatan dengan penuh integritas, profesionalisme, serta berorientasi pada peningkatan kualitas pelayanan kepada masyarakat. Hal ini sejalan dengan upaya berkelanjutan Kementerian ATR/BPN dalam memperkuat tata kelola SDM yang profesional dan berbasis pada prinsip merit .
Dalam sambutan yang disampaikan pada acara serupa sebelumnya, Kepala Kanwil BPN Provinsi Sumatera Utara, Nugraha, S.H., M.H., menyatakan bahwa pelantikan dan pengambilan sumpah jabatan merupakan bagian penting dalam proses pengembangan organisasi dan SDM . Beliau berharap para pejabat yang mendapatkan amanah baru dapat segera beradaptasi dengan tugas dan lingkungan kerja baru serta mampu menghadirkan inovasi yang berdampak positif bagi organisasi dan masyarakat .
Melalui pelantikan ini, seluruh pejabat manajerial dan nonmanajerial diharapkan dapat menjalankan tugas dan fungsinya secara optimal, menjunjung tinggi etika serta disiplin ASN, dan terus memperkuat komitmen dalam mewujudkan pelayanan pertanahan yang profesional, terpercaya, dan berintegritas di lingkungan Kanwil BPN Provinsi Sumatera Utara. Kepemimpinan yang kuat dan kemampuan beradaptasi terhadap perubahan menjadi aspek penting yang harus dimiliki setiap pejabat, baik struktural maupun fungsional, dalam mendukung reformasi birokrasi dan transformasi digital layanan pertanahan yang tengah digalakkan .
Pelaksanaan kegiatan ini merupakan bagian dari upaya penyegaran organisasi dan peningkatan kapasitas SDM untuk memperkuat tata kelola pemerintahan di bidang pertanahan, sekaligus menegaskan komitmen ATR/BPN untuk membangun birokrasi yang modern, adaptif, dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat .
